Lead HR Generalist

Sentral Oka Computer ยท ๐Ÿ“ Canggu ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 25.000.000 โ€“ Rp 29.000.000 per month

Sentral Oka Computer, sebuah perusahaan teknologi terkemuka di Bali, sedang mencari seorang Lead HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk berkontribusi pada pertumbuhan dan sukses perusahaan kami di tengah-tengah keindahan Canggu.

Di Sentral Oka Computer, kami menghargai inovasi, kolaborasi, dan integritas. Kami mencari seseorang yang tidak hanya memiliki keahlian teknis yang kuat, tetapi juga memiliki pemahaman mendalam tentang dinamika tim dan sumber daya manusia.

Jika Anda adalah seorang profesional yang ingin membuat dampak nyata dan berkontribusi pada lingkungan kerja yang inklusif dan beragam, kami sangat mengundang Anda untuk bergabung dengan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi sumber daya manusia yang sesuai dengan tujuan perusahaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan karyawan.
  • Mengelola proses rekrutmen dan onboarding untuk memastikan kualitas calon karyawan.
  • Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Memantau dan mengevaluasi kinerja karyawan secara berkala.
  • Mengelola proses pengembangan karir dan promosi.
  • Mengelola aspek keuangan dan administratif sumber daya manusia.
  • Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR Generalist atau peran serupa.
  • Pengalaman dalam mengelola tim sumber daya manusia dan mengembangkan strategi HR.
  • Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis.
  • Pengetahuan mendalam tentang praktik terbaik dalam rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen performa.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.
  • Pengalaman dalam lingkungan internasional atau multikultural adalah nilai tambah.
  • Kemampuan untuk menggunakan sistem HRIS dan perangkat lunak terkait.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    Kemampuan berbahasa Inggris yang baikkemampuan analitis yang kuatkemampuan manajerial yang baikdan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait